重慶碳管家科技有限公司

2024年公開招聘博士人才公告

為滿足工作需求，現(xiàn)面向社會公開招聘博士高層次人才1名，有關(guān)事項公告如下：

一、公司簡介

重慶碳管家科技有限公司（以下簡稱：公司）是重慶國際投資咨詢集團有限公司（以下簡稱：集團）為踐行國家“雙碳”戰(zhàn)略，發(fā)揮新型特色智庫專業(yè)優(yōu)勢，整合集團低碳咨詢、節(jié)能咨詢和生態(tài)咨詢業(yè)務(wù)設(shè)立的全資子公司。2010年國家開展首批低碳城市試點，集團于當年組建專業(yè)團隊開展低碳咨詢業(yè)務(wù)，是全國早期開展應(yīng)對氣候變化工作的省級技術(shù)支撐單位。公司已獲批重慶市科技型企業(yè)。

公司深耕雙碳領(lǐng)域十余年，立足于雙碳領(lǐng)域作為“政府智庫、園區(qū)管家、企業(yè)顧問”，具有“雙中心一平臺”，即全國碳市場能力建設(shè)（重慶）中心、重慶市國有企業(yè)碳達峰碳中和促進中心和“雙碳”數(shù)字智慧云平臺。公司擁有“碳平臺、碳規(guī)劃、碳計量、碳資產(chǎn)、碳產(chǎn)業(yè)、碳工程、碳金融、碳培訓(xùn)”等八大業(yè)務(wù)板塊。在“雙碳”領(lǐng)域積累了豐富的數(shù)據(jù)、人才、業(yè)績、市場資源優(yōu)勢，作為技術(shù)支撐單位參與《成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟圈碳達峰碳中和聯(lián)合行動方案》（渝府辦發(fā)〔2022〕22號）、《重慶市碳達峰實施方案》（渝府發(fā)〔2022〕40號）、《完整準確全面貫徹新發(fā)展理念，做好碳達峰碳中和的實施意見》（渝委發(fā)〔2022〕8號）等雙碳領(lǐng)域重要文件的起草；完成重慶碳市場制度體系設(shè)計及擴容分析等一批支撐性雙碳領(lǐng)域重要技術(shù)成果；支撐兩江新區(qū)順利入圍生態(tài)環(huán)境部、發(fā)展改革委等國家九部委聯(lián)合發(fā)布的首批氣候投融資試點名單；公司長期為重慶市級及各區(qū)縣政府相關(guān)部門提供咨詢服務(wù)工作，并輻射延伸至北京、上海、貴州、四川、寧夏、山東、陜西、廣西、浙江等全國其他省市相關(guān)部門。截至目前，已承擔國家級項目30余項、省市級項目100余項、綠色低碳發(fā)展類服務(wù)項目2000余項。在雙碳咨詢領(lǐng)域的業(yè)績數(shù)量與行業(yè)影響力穩(wěn)居西部前列。

公司成員具備高級及以上技術(shù)職稱達50%、碩士及以上學(xué)歷達40%、具有專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證書達40%、入圍?。ㄖ陛犑校┘売嘘P(guān)低碳專家?guī)鞂＜疫_20%、入選重慶市江北英才達14%、入選國家級低碳綠色發(fā)展專家?guī)鞂＜疫_10%，是一支專業(yè)水平高、從業(yè)經(jīng)驗豐富、實踐能力強、具有國際視野的專業(yè)雙碳咨詢研究團隊。

地址：重慶市江北區(qū)五簡路2號重慶咨詢大廈A座17樓

二、基本條件

（一）擁護黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀守法，品行端正，無違法違紀記錄；

（二）身體健康；

（三）具有應(yīng)聘崗位所要求的學(xué)歷；

（四）具有應(yīng)聘崗位所要求的專業(yè)知識、工作經(jīng)驗（應(yīng)屆畢業(yè)生除外）和工作技能；

（五）符合回避原則。

三、招聘程序

（一）招聘流程

本次招聘根據(jù)公司勞動用工管理相關(guān)制度規(guī)定，嚴格按照“信息發(fā)布—資格審查—面試—確定擬聘用人員—體檢和考察，辦理入職手續(xù)”的流程實施。在公司微信公眾號“重咨碳管家”社會媒體“前程無憂（51job）”等媒體上公開發(fā)布招聘信息。

（二）報名方式

應(yīng)聘人員下載填寫附件《應(yīng)聘人員報名表》，將《應(yīng)聘人員報名表》電子版和本人學(xué)歷學(xué)位證書，崗位要求的有關(guān)職稱證書、職業(yè)資格證書等證明材料掃描件及《應(yīng)聘人員報名表》簽字掃描件一并壓縮打包，壓縮包文件名：博士高層次人才+姓名。發(fā)送到郵箱：ciiclowcarbon@cqco2.com。郵件標題為：博士高層次人才+姓名。

招收時間：長期有效，招滿為止。

四、具體要求

（一）崗位職責

負責和參與政府、企業(yè)、行業(yè)領(lǐng)域綠色低碳、生態(tài)環(huán)境課題研究、規(guī)劃方案編制、技術(shù)規(guī)范標準制定等研究咨詢工作；參與公司雙碳數(shù)字化轉(zhuǎn)型工作；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

（二）崗位條件

1.學(xué)歷和年齡條件

博士研究生學(xué)歷并具有博士學(xué)位，年齡不超過40歲。

2.專業(yè)條件

能源、環(huán)境、區(qū)域經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)。

3.勝任條件

（1）擔任過綠色低碳、生態(tài)環(huán)境相關(guān)課題、規(guī)劃方案、技術(shù)規(guī)范標準項目實際執(zhí)行負責人或主研。

（2）熟悉生態(tài)環(huán)境、雙碳相關(guān)政策，具備雙碳方案編制、課題研究、低碳試點體系建設(shè)等雙碳領(lǐng)域項目研究或咨詢經(jīng)驗。

（3）試用期內(nèi)須獨立完成或參與課題、規(guī)劃、方案等，報告質(zhì)量優(yōu)良的不少于1個，不得有不合格情況。

4.其他

特別優(yōu)秀的可適當放寬部分條件。

五、相關(guān)說明

（一）應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的真實性負責。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消錄用資格。

（二）面試時間、地點和相關(guān)要求都將通過電話或短信的方式通知，請應(yīng)聘人員保持電話暢通。

（三）確定擬聘用的人員需按電話通知要求，按程序辦理體檢、入職等手續(xù)，逾期視為放棄聘用。

（四）聘用人員簽訂勞動合同后在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件或不能勝任崗位工作的，公司可隨時與其解除勞動合同。

（五）我司承諾對應(yīng)聘者資料給予嚴格保密，并僅用于招聘工作使用。

（六）我司從未成立或委托成立任何考試中心、命題中心等機構(gòu)或類似機構(gòu)，從未編輯或出版過任何社會招聘考試參考資料，從未向任何機構(gòu)提供過社會招聘考試相關(guān)的資料和信息。

（七）招聘工作咨詢電話：023—67789252（工作日期間9:00~12:00，14:00~17:30）